为深入深化职业教育教学改革，总结交流先进经验，提升职业教育教学成果奖培育与申报质量，在济南市教育局的支持下，由济南市职业教育与成人教育研究所举办的“职业教育教学成果奖培训班”于4月16日—18日在山东大厦·清照酒店顺利举办。
培训邀请六位专家分别从不同层面、不同角度就职业教育教学成果奖的培育、凝练与实践应用作主题报告。
天津轻工职业技术学院原党委书记、院长，国家级职业教育教学成果特等奖获得者戴裕崴，以鲁班工坊特等奖为例，从成果形式及背景、建设实践、研实并举、品牌提升、功能拓展、实践路径及教学成果奖培育路径七个方面讲解了教学成果奖的申报与培育工作。
山东潍坊商业学校职业教育研究中心主任、国家级教学名师、国家级职业教育教学成果一等奖获得者毛艳丽，结合潍坊商校实践，以高水平教学团队建设模式成果为例，围绕成果建设培育流程、成果选题、成果培育建设的要素进行讲解，并分享了教学成果建设的反思与感悟。
济南职业学院原机械制造学院院长、国家级职业教育教学成果一等奖获得者王平嶂，分享了济南职业学院深化人才培养模式改革、培育高水平教学成果的典型案例。报告紧扣国家战略与区域需求，系统梳理了济南职业学院十余年深耕职业教育改革的探索历程，展现了“德技并修、双轮交替、模块递进、三方认证”人才培养模式的创新内核。
济南工程职业技术学院经管学院党总支书记、国家级职业教育教学成果一等奖获得者齐守泉，围绕国家级教学成果奖佐证材料的搜集与整理，做了逻辑严谨、内容翔实的汇报，齐教授将“系统设计、全程佐证、全面支撑”的理念融入教学实践，让与会者对成果材料有了全新认知。
滨州市高级技工学校原党委书记、校长，国家教学成果二等奖获得者王树林，以“打造职业院校的红色教育高地”为题，从方向引领、教育实践、成果奖申报材料撰写、申报书呈现四个方面分享了学校的红色办学经验。
滨州职业学院原科研处处长傅智端，围绕“教学成果奖的选题、培育与申报”，从选题、培育、申报、案例四大板块入手，深入剖析了教学成果的核心要素。
培训期间，应广大参会人员要求，设立教学成果奖申报辅导专场，由三位专家分组提供辅导和咨询。
来自全省16市、90余所职业院校的近500名教师参加了此次培训。大家反响热烈，认为此次培训恰逢其时，满足了当下职业院校教学成果奖申报培育工作的实际需要，为后续相关工作提供了方向指引、理论指导和实践借鉴。
记者:史春勇 编辑:俞丹 校对:汤琪